应届生算是往届生吗？

今天163教育网小编整理了应届生算是往届生吗？相关内容，希望能帮助到大家，一起来看下吧。

本文目录一览：

• 1、应届生几年
• 2、应届生算是往届生吗？
• 3、什么是应届生，什么时候算应届生呢？

应届生几年

问题一：应届生指的是毕业几年内的？ 您好，中公教育为您服务。
国家规定：毕业后两年内都属于应届毕业生，具体又可分为往年应届毕业生和当年应届毕业生，往年应届毕业生指的是毕业后第二年的，如现在是2014年,则往年应届毕业生指的是2012年毕业的普通高校大学生，有些单位招考公务员的条件中，如果注明是应届毕业生，则今年毕业与往年毕业的大学生都可以报考.如果细分则以细分的为准。
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问题二：应届生身份能保留多久？ 应届毕业生，即即将毕业的学生。当一名学生进入其教育层次中的最后一学年的时候，这一年当中，该学生为应届毕业生。比如四年制本科的大四在校生，三年制专科的大三在校生，三年制高中的高三在校生等。国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。应届毕业生分为两种：1.即将要毕业的，但是还没拿到毕业证，或者已经停止学习了，处于实习状态的。
2.拿到毕业证了，但拿到毕业证的时间不超过一年（超过则为往届生）。

问题三：2015年毕业的算哪一年应届生 应届毕业生分两种：
1、即将要毕业的，但是还没拿到毕业证，或者已经停止学习了，处于实习状态的;
2、拿到毕业证了，但拿到毕业证的时间不超过2年或三年择业期年限的(超过则为往届生)。简单的说，就是大学毕业后，你没有签订劳动合同，将本人的档案留在了学校或者放在了人才市场，在你毕业的这两年内，你都可以以应届生的身份参加各类公职考试。比如，15年、16年的大学毕业生，可以以应届生的身份参加2017年的国家公务员考试。

问题四：考研几年内算应届生 你好：应届毕业生分两种：
1.即将要毕业的，但是还没拿到毕业证，或者已经停止学习了，处于实习状态的。
2.拿到毕业证了，但拿到毕业证的时间不超过一年的。

问题五：应届毕业生签几年合同 3年！中间可以随意换工作不需要交违约金的。但是合同期间公司辞退你就要给你违约金！所以放心签吧

问题六：毕业几年以内的算应届生 下一届没有毕业都算应届，下一届毕业之后就叫往届了！

问题七：应届生签几年合同 一般公司都是签约一年。
能力好，公司愿意继续录用才会续签。

问题八：一般应届毕业生就业协议都是签几年的？ 一般劳动合同签2-3年，也有5年的；跳槽直接辞职，按照劳动合同上的要求走就行，该交违约金交违约金；没约定的不用交

问题九：2015年高考的应届生是多少岁? 2015年高考的应届生是18岁
6岁读小学。
小学6年，
初中3年，
高中3年。
6+6+3+3=18岁。
祝你好运。

问题十：请问应届毕业生是怎么定义的？应届生的身份保持多久？谢谢！ 应届生，指你在本年度毕业，获得毕业证书及就业协议书时间为本年度。如你2011年毕业，你在2011年度的身份就为应届毕业生。身份保持到你毕业的第二年当届学生毕业为止。

应届生算是往届生吗？

不算。应届考研的考生参加考研初试时候应该还没毕业。

我们来区分两者的概念：

• 应届生，2022年的毕业生，含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育应届本科毕业生。如果是22年毕业，但参加过21考研初试，依然属于应届生。注意专升本全日制应届考生也是属于应届生。

• 往届生，21年毕业及21年之前毕业的考生，参加2022考研，属于往届生。所以二战考生都属于往届生。申请了暂缓就业的往届生也是往届生。2021年12月底的考研，是22考研；2022年12月的考研，是23考研。 163教育网

关于应届生和往届生的报名需要注意以下几个问题：

• 报考点怎么选

应届生原则上应选择就读学校所在地省级教育招生考试机构指定的报考点办理网上报名和现场确认手续。往届生应选择工作或户口所在地省级教育招生考试机构指定的报考点办理网上报名和现场确认手续。

• 关于档案问题

档案在哪里和报考点的选择无关，大家只需要如实填写目前的档案地址即可。应届生的档案在本科学校，这个不需要过多操心。往届生的档案一般是在当地的人才市场，如果档案是自己拿着的，最好是寄放到人才市场。

什么是应届生，什么时候算应届生呢？

什么是应届生？应届生可不单单指的是专科大三或者本科大四的学生，如果细分的话，应届生包括以下两种：①即将毕业但是没有毕业证的学生；②已经毕业拿到毕业证但处于择业期；（毕业2年内）这两种都属于应届生，拥有应届生身份，择业期指的是档案、党团关系等依然保留在毕业学校或各级毕业生就业指导服务中心，也可以说没有缴纳社保也还算应届生；不过各地区规定不同，大家可以结合自己地区查询。为什么特别强调应届生身份呢？因为应届生具有以下优势，千万要重视！一、户口优势：最近几年的一二线城市以及发达地区都推出自己城市的引进人才政策，其中既有补贴也有奖励，甚至部分地区还有直接落户的政策，尤其是南方城市对应届生的人才补贴还是很丰厚的；当然这些都需要应届生身份才能享有，尤其是和户口有关的买房、子女教育等问题，虽然刚毕业，但成家立业还是需要考虑在内的。二、考试资格优势：在国考以及省考中，有些职位只限制应届生报考；和社会工作过几年的人相比，应届生大家水平其实差不多，而且报考的人数相对较少，所以考公上岸的机会更大一些；再者，考编也是一样，应届生的身份可以让你避开多数人，只和自己水平相近的人竞争，难度降低不少了。三、工作优势：相对于在社会工作过的人，应届生的可塑性比较强，并且刚刚进入社会，没有受到其他因素的影响，能够把所有精力都投入到工作之中；再者从公司考虑，重新培养一个应届生的成本虽然高，但是有相应的政策优惠，以及雇佣应届生的薪资其实还能接受；所以应届生其实在找工作的时候也有很大优势。四、心理优势：对于应届生来说，对工作充满了热情，且对社会上的各种事充满好奇心，就因为没有工作经验，他才不会被之前的圈子困住，从而有更大的发展空间；同时，在工作、生活上没有太大的压力，可以无所顾忌地去拼去闯。应届生身份的优势真的有很多，希望大家好好把握哦！三方协议和应届生身份的关系？提问：如果签三方协议，还属于应届生吗？算的。三方协议并非正式的劳动合同，所以对应届生身份并不造成影响。三方协议是学校、用人单位、学生之间签署的保障性协议；三方协议签了不影响应届生身份，但是签了三方后再去该公司签劳动合同就失去应届生身份了，所以一定要注意！

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